Krachtvelden 360 graden

Met Krachtvelden 360 graden laat je mensen inzicht krijgen in waar ze goed in zijn en welke talenten anderen bij hen zien.

Over Krachtvelden 360 graden

Krachtvelden 360 graden gebruik je in het kader van talentmanagement en ontwikkeling en je vergroot het onderling werkplezier. Bijzonder is dat de focus binnen Krachtvelden 360 graden ligt op het talent van mensen en hoe je dit zo effectief mogelijk kunt inzetten. Hiermee sluit je aan bij de positieve psychologie en appreciative inquiry.

  • Focus op jouw unieke talent
  • Directe vertaling naar je dagelijks werk
  • Je talenten zichtbaar door positieve feedback

Werkwijze

Met Krachtvelden 360 graden laat je mensen hun zelfbeeld en de feedback van anderen op een gemakkelijke manier verzamelen. De focus ligt op wat medewerkers echt goed kunnen; hun kracht. De feedback bevestigt hun zelfbeeld of laat juist kwaliteiten zien die ze zelf niet hadden verwacht, zodat je hen kunt stimuleren om te onderzoeken hoe ze die meer tot hun recht kunnen laten komen. Hierdoor werken mensen niet alleen effectiever, maar wordt het werk ook leuker. Je vergroot het werkplezier en daarmee de motivatie.

Nieuwsgierig?

We vertellen je graag meer over onze aanpak.

Bel 088 – 100 47 00

en maak een afspraak om er achter te komen wat we voor je kunnen betekenen.